Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Trener Kariery
Opis
Text copied to clipboard!
Szukamy doświadczonego i zmotywowanego Trenera Kariery, który pomoże naszym klientom w osiągnięciu ich celów zawodowych. Jako Trener Kariery będziesz odpowiedzialny za doradztwo zawodowe, opracowywanie strategii rozwoju kariery oraz wspieranie klientów w procesie poszukiwania pracy. Twoja rola będzie kluczowa w pomaganiu osobom na różnych etapach ich kariery – od absolwentów po doświadczonych profesjonalistów szukających nowych wyzwań.
Twoje główne zadania będą obejmować analizę umiejętności i doświadczenia klientów, identyfikację ich mocnych stron oraz opracowywanie planów rozwoju zawodowego. Będziesz również pomagać w przygotowywaniu profesjonalnych CV, listów motywacyjnych oraz profili na platformach zawodowych, takich jak LinkedIn. Dodatkowo, będziesz prowadzić sesje coachingowe, które pomogą klientom w budowaniu pewności siebie i skutecznym prezentowaniu się podczas rozmów kwalifikacyjnych.
Idealny kandydat na to stanowisko powinien posiadać doświadczenie w doradztwie zawodowym, HR lub coachingu. Ważne są również umiejętności interpersonalne, zdolność do motywowania innych oraz znajomość aktualnych trendów na rynku pracy. Jeśli jesteś osobą, która czerpie satysfakcję z pomagania innym w osiąganiu sukcesów zawodowych, to ta rola jest dla Ciebie.
Oferujemy elastyczne godziny pracy, możliwość pracy zdalnej oraz dostęp do nowoczesnych narzędzi wspierających rozwój zawodowy. Dołącz do naszego zespołu i pomóż innym w budowaniu ich przyszłości zawodowej!
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Doradztwo zawodowe i pomoc w planowaniu ścieżki kariery.
- Przygotowywanie profesjonalnych CV i listów motywacyjnych.
- Prowadzenie sesji coachingowych i warsztatów rozwoju zawodowego.
- Pomoc w przygotowaniu do rozmów kwalifikacyjnych.
- Analiza umiejętności i kompetencji klientów.
- Śledzenie trendów na rynku pracy i dostosowywanie strategii kariery.
- Wspieranie klientów w budowaniu sieci kontaktów zawodowych.
- Opracowywanie indywidualnych planów rozwoju zawodowego.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w doradztwie zawodowym, HR lub coachingu.
- Znajomość aktualnych trendów na rynku pracy.
- Umiejętność motywowania i wspierania klientów.
- Doskonale rozwinięte umiejętności komunikacyjne i interpersonalne.
- Znajomość narzędzi do tworzenia CV i profili zawodowych.
- Zdolność do pracy z osobami na różnych etapach kariery.
- Umiejętność prowadzenia warsztatów i sesji coachingowych.
- Elastyczność i umiejętność dostosowywania się do potrzeb klientów.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w doradztwie zawodowym?
- Jakie strategie stosujesz, aby pomóc klientom w znalezieniu pracy?
- Jakie narzędzia i techniki wykorzystujesz w coachingu kariery?
- Jak radzisz sobie z klientami, którzy mają trudności w określeniu swoich celów zawodowych?
- Czy masz doświadczenie w prowadzeniu warsztatów i szkoleń?
- Jakie są Twoje metody motywowania klientów do działania?
- Jakie trendy na rynku pracy uważasz za najważniejsze obecnie?
- Jakie sukcesy osiągnąłeś w pracy jako Trener Kariery?
